为扎实推进法治化营商环境建设，开发区公安局冶金治安派出所根据自身工作实际，创新多样便民利企工作措施，牢固树立服务意识，通过走访企业、深入企业，进一步巩固了良好警企关系；突出专项整治，打造公平法治环境，努力为企业提供简洁、便利的服务环境；坚持维护周边社会治安秩序稳定，切实将优化营商环境各项活动、各项工作落到实处。

一．统一思想、凝聚共识。开发区公安局冶金治安派出所按照上级公安机关要求，创新工作方式，不断运用新理念、新模式全力推进法治化营商环境建设向纵深发展，要求全所民、辅警统一思想、明确任务、压实责任。每周召开“优化营商推进工作会”，通过“日汇报、周总结、月考核”工作机制，不断提升全所人员对优化营商环境工作的责任感和使命感，形成“人人都是营商环境，个个都是开放形象”的优化营商工作新局面。

二．严厉打击涉企违法行为。冶金治安派出所严厉打击扰乱涉及企业生产、经营各类违法犯罪，对企业周边治安环境进行了集中整治，民警主动及时向企业通报辖区内的经济犯罪形势、治安情况等，与企业共同研究防范打击对策。对扰乱企业生产经营秩序、侵犯企业合法财产的案件，实行挂牌督办、限时结案、确保辖区企业朝着健康有序情况发展。

三．便民利企、为企业排忧解难。 冶金治安派出所化繁为简，通过进一步完善警企联系制度、高效开展审批服务、提升窗口服务能力、积极开辟绿色办证通道、采取上门服务等多种形式，深入企业帮助开展工作，查找企业所存在的困难，切实将辖区经济建设服务到位。通过采取定期走访、回访和沟通交流等形式了解企业需求，加强与企业的互动，进一步为实现企业高质量发展打下坚实基础。鞍钢驻企警务站的建设成立与运行，更是为便民利企工作服务新模式添砖加瓦。

四．强化企业内部安全工作。 冶金治安派出所着手将企业内部服务作为打造良好营商环境的重要工作之一，包保民警定期去往企业征求意见与建议，将优化营商环境作为首要的基本工作职责，及时发现其在经营管理和内部安全防范方面存在的漏洞和薄弱环节。同时做好内部安全保卫的培训、消防安全知识培训工作、加大服务力度，对涉及到企业内部员工做好政审工作，主动上门为外来员工办理居住证等。

五．开展宣传工作深入人心。 通过进企业、进单位、进社区多措并举宣传优化营商环境内容和政策福利，使群众、企业真实体验到“首接责任制”、简化办理异地身份证手续、上门服务等实际措施带来的方便；通过向企业员工宣讲法律法规、曝光典型案例、不仅提高了群众法律意识、化解矛盾纠纷，更营造了企业良好法治氛围。

优化法治化营商环境建设，推动便企、利企、助企措施落地，不断提升热情专业服务群众能力，保障企业健康高效运转，开发区公安局冶金治安派出所将始终不忘初心、勇担使命、护航发展为开发区经济社会高质量发展贡献公安力量！